Emploi Adjoint(e) à la location et au service client

À Québec

Le Marc-Aurèle

Entreprise : Le Marc-Aurèle
Statut : Poste disponible
Type : Temps plein
Quart de travail : Jour
Salaire : À discuter
Catégorie : Conseillers en hébergement
Lieu de travail : Québec

Sommaire du poste

Adjoint(e) à la location et au service client

Résidence Le Marc-Aurèle (Québec)

Qui sommes-nous ?

Groupe Patrimoine est une entreprise familiale, spécialisée dans la gestion de résidences privées pour aînés depuis 25 ans. Notre objectif est de créer des milieux de vie chaleureux, innovants et remplis de vie pour nos aînés !

Tu veux faire une réelle différence ? Deviens Adjoint(e) à la location et au service client chez Groupe Patrimoine !

Chaque jour, tu appuieras l’équipe de location et du service client en accompagnant nos futur(e)s résident(e)s à travers les premières étapes de leur démarche tout en leur fessant vivre une expérience client chaleureuse, humaine et bien structurée !

Plus précisément, tu soutiendras directement les activités de location en réalisant des prises de besoins téléphoniques, en coordonnant les visites, en effectuant les suivis auprès de nos visiteur(se)s à la suite de leur passage et, au besoin, en participant à la réalisation de certaines visites avec nos client(e)s.

Nous recherchons une personne qui :

  • Aime accompagner les gens et offrir un service client de qualité.
  • Est organisée, rigoureuse et capable de bien gérer les priorités.
  • Fait preuve d’aisance relationnelle, de bon jugement et de professionnalisme.
  • Aime travailler en équipe et contribuer à une expérience client chaleureuse.

Ce que nous avons à t'offrir ? Une gamme complète d'avantages et une expérience employée incomparable !

  • Programme d’assurances collectives complet, payé en partie par l’employeur.
  • Accès à un service de télémédecine et à un programme d’aide aux employés, offrant un soutien varié pour ta santé et ton bien-être.
  • Horaires flexibles, favorisant la conciliation travail-vie personnelle et la collaboration entre collègues.
  • Repas offerts ou disponibles à prix modique.
  • Programme de reconnaissance des employés et organisation de diverses activités stimulantes.
  • Formations offertes aux collègues souhaitant développer leurs compétences.
  • Possibilités d’avancement et de développement professionnel au sein de l’équipe.
  • Environnement de travail chaleureux, convivial et où il fait bon évoluer au quotidien.

Ce poste vous intéresse? Contactez-nous sans plus tarder!

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