Infirmier(ère) auxiliaire

Entreprise : Floréa
Adresse : 4800 rue d'Angora, Terrebonne (Québec, Canada)
Status : Poste disponible
Catégorie : Soins infirmiers

Description de l'entreprise

Sommaire du poste

INFIRMIER(ÈRE) AUXILIAIRE

• Permanent
• 23 heures/semaine

Résidence Floréa – Terrebonne

DÉTAILS DU POSTE :

• Poste à temps partiel
• De jour ;
• Horaire de 7h30 à 15:30
• Une (1) fin de semaine sur deux (2) ;
• Prime gouvernementale de 8%.

DESCRIPTION DE POSTE

L’infirmière auxiliaire contribue à l’implantation de la philosophie « Milieu de vie » du Groupe Maurice en offrant des services de soins infirmiers personnalisés à chacun des résidents autonomes et des résidents Signature, en assurant le suivi de leur état de santé et de leur dossier et en répondant à toute situation d’urgence en conformité avec les normes et standards de la profession et les routines de travail établies, dans le respect de l’intimité et de la dignité du résidant.

TÂCHES :

• Prodiguer les soins infirmiers requis aux résidants selon les normes et standards de la profession et les procédures établies
• Prodigue les soins infirmiers requis en fonction des plans de traitement (signes vitaux, injections, administration de médicaments, pansements, prélèvements, etc.)
• Contribue sur une base continue à l’évaluation des besoins biopsychosociaux des résidents et fait part de ses observations à ses collègues et, au besoin, à la directrice - soins infirmiers
• Au besoin, réfère le résidant à des ressources plus spécialisées à l’extérieur de la résidence
• Assure le suivi des médicaments prescrits ainsi que des ordonnances et respecte le protocole établi par le médecin attitré à la résidence en ce qui a trait à l’administration de médicaments non prescrits
• Répond aux urgences des résidents du secteur autonome en se rendant à leur appartement et en prenant les actions requises pour régler la situation
• Assure le respect des règles élémentaires d’asepsie, d’hygiène et de sécurité afin d’assurer la sécurité et le confort des résidants
• Maintient les équipements et instruments de travail propres et en bon état
• Créer et maintenir des liens de confiance avec les résidents, leurs familles et les intervenants du réseau de la santé
• Participe directement à l’accueil des nouveaux résidants afin de les sécuriser et de faciliter leur intégration
• Tout au long de la vie des résidents à la résidence, communique régulièrement et chaleureusement avec eux, les sécurise, leur fournit des explications sur leur état de santé, les réconforte et les encourage
• Maintient une communication ouverte et transparente avec les familles dans le respect des règles de confidentialité
• Collabore avec les intervenants du réseau de la santé tels les hôpitaux et les CLSC afin d’obtenir les services nécessaires au bien-être des résidants
• Voir à l’application des procédures cliniques et au respect des procédures d’ordre administratif
• S’assure de connaître les procédures cliniques et tient ses connaissances à jour dans ce domaine
• Complète avec rigueur les dossiers des résidants
• Effectue les déclarations d’accidents, d’infections et d’erreurs dans l’administration des médicaments afin que les mesures requises soient prises, s’il y a lieu
• Rédige les rapports courants requis par son supérieur
• Effectue toutes autres tâches connexes à la demande de la directrice - soins infirmiers
• Participer activement à la création et au maintien d’un milieu de vie stimulant et dynamique pour les résidants
• Participe à l’organisation d’activités innovatrices afin de faire la promotion de la santé auprès des résidents (dîners-causeries, ateliers, conférences, etc.)
• Participe, lorsque possible, aux activités proposées par le responsable des loisirs
• Soutient et encourage les efforts de participation des résidants
• Contribuer à la prévention des accidents
• Utilise des méthodes de travail sécuritaires
• Respecte en tout temps les consignes de sécurité sur les lieux de travail
• Fait rapport à son supérieur de tout risque, incluant les comportements à risque, relativement à la sécurité au travail

PARTICULARITÉS DU POSTE :

• Les horaires de ce poste sont des quarts de travail qui couvrent tous les jours de la semaine.
• Le titulaire du poste peut être appelé à travailler les soirs, les nuits et les fins de semaine.

FORMATIONS ET EXPÉRIENCES REQUISES :

• Membre de l’OIIAQ
• Expérience minimale de 6 mois
• Expérience en gérontogériatrie, un atout
• Expérience et connaissance pertinente du milieu de vie en résidence, un atout  —  Orientation client
• Travail d’équipe
• Sens de l’organisation et rigueur
• Compétences techniques
• Communication interpersonnelle

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