Emploi Préposé(e) aux bénéficiaires
À Lévis
Entreprise : Villa Mon Domaine
Statut : Possibilité d'emploi
Type : Temps plein
Quarts de travail : Jour, Nuit, Soir
Salaire : Débute à 20$ l
Catégorie : Préposé(e)s
Lieu de travail : Lévis
Sommaire du poste
DESCRIPTION DU POSTE :
La résidence La Villa Mon Domaine, chaleureuse résidence privée pour aînés. Nous avons une opportunité de Préposé aux bénéficiaires pour combler un poste permanent, temps pleins ou temps partiel! Travailler en résidence, c'est plus qu'un emploi, c'est une expérience de vie. C'est de vous offrir la possibilité d'être reconnu, valorisé, de participer à l'amélioration continue du service et de faire une différence significative au quotidien des personnes âgées!
Avantage :
- Stationnement gratuit sur place
- Repas gratuit lors du quart de travail
- 1 uniforme fournis par année
- Horaire flexible/conciliation travail/famille
- Prime de nuit, de responsable, de quart à découvert
- Prime de référencement
- 2 congés maladies payés si non utilisés
- Formation continue payé et rémunérée
- Plus de 5000 rabais exclusif à nos employés (santé, voyage, vêtement, etc)
Description du poste :
En tant que titulaire du poste de préposé aux résidents en millieu de vie, vous devez accompagner les personnes âgées ayant un trouble de la mémoire et leurs proches dans leur quotidien.
Vous offrirez un accompagnement adapté et personnalisé aux besoins et aux intérets des personnes afin de leurs permettre de maintenir leur autonomie et de préserver leur qualité de vie.
Vous devez également stimuler, assiter et contribuez en équipe avec des intervenants, infirmière auxiliaire
Pour ce faire, vous aurez à :
- Connaître l'histoire de vie des résidents et vous en servir dans votre accompagnement.
- Accompagner les personnes dans le contexte de milieu de vie oû leur quotidien devient le vôtre et ou vous entrez dans leurs réalité
- Participer au maintien de la propreté
- Assister et dispenser des soins d'hygiène quotidiens et de confort du résident selon les besoins des résidents et en respect de leurs histoire de vie
- Prendre note de toute évolution dans l'état de santé du résident et rapporter tout changement à l'infirmière responsable
- soins personnels (hygiène, alimentation, hydratation, élimination, habillement, etc.) l'aider selon ses capacités ( de la simple stimulation jusqu'au fait de l'accompagner complètement.)
- Médication: administrer la médication du résident selon ls consignes, appliquer les principes de déplacement sécuritaire au bénéficiaire (PDSB), appliquer et respecter les règles mises en place pour la prévention des infections
- Collaborer vec les membres du milieu de vie et les autres professionnels au maintien d'un milieu de vie
- Placer les proches, le résident et les bénévoles au centre de vos priorités
- Appliquer les interventions recommandées
- Assurer la dignité de la personne en tout temps
- Assurer la discrétion et le respect en tout temps
- Maintenir un climat de confidentialité
Compétence recherchées :
- Formation Assistance à la personne en résidence privée pour aînés (AP-RPA) ou engagement à obtenir la formation dans l'année suivant l'embauche
- DEP en lien avec les soins aux bénéficiaires ou l'équivalent (ATOUT)
- RCR (ATOUT)
- Loi 90, ou engagement à compléter la formation dès l'embauche (rémunéré par l'employeur)
Habilités recherchés :
- Avoir le sens de l'observation
- Capacité à travailler en équipe
- Respect (code d'éthique, confidentialité)
- Faire preuve d'ouverture (capacité auto-évaluation, capacité à demander de l'aide)
- Habilité à communiquer auprès d'une clientèle aînée et avec diplomatie en tout temps
- Faire preuve d'écoute et d'empathie
- Personnalité souriante et agréable
- Grand souci de la dignité humaine
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