Emploi Infirmier(ère) auxiliaire

À Westmount

Entreprise : Château Westmount
Statut : Possibilité d'emploi
Quarts de travail : Jour, Soir, Sur appel
Catégorie : Soins infirmiers
Lieu de travail : Westmount

Description de l'entreprise

Le Château Westmount est un centre d’hébergement de soins de longue durée (CHSLD), privé et autofinancé, détenteur d’un permis du Ministère de la Santé et des Services Sociaux. Il offre sur une base permanente ou temporaire des services d’hébergement, d’assistance et de soutien complet, aussi bien sûr le plan physique que psychologique, grâce à une équipe multidisciplinaire de grande expérience. Le centre accueille des personnes en perte d’autonomie fonctionnelle ou psychosociale qui ne peuvent plus vivre dans leur milieu de vie naturel.

Sommaire du poste

Sous l’autorité de la coordonnatrice, l’infirmière auxiliaire prodigue des soins et des traitements infirmiers et médicaux dans le but de favoriser la santé et le maintien de l’autonomie, la prévention des problèmes de santé, l’adaptation à toute nouvelle situation et la recherche d’un mieux-être.

  • Assiste l’infirmière à l’intérieur des limites reconnues par sa formation et les actes infirmiers délégués, protocole infirmier ainsi qu’à la rédaction du plan thérapeutique infirmier.
  • Elle assure des soins de confort et un accompagnement psychologique et spirituel favorisant une fin de vie paisible et sereine.

DESCRIPTION DÉTAILLÉE

Volet clinique :

Qualité des soins

  • Dispense des soins sécuritaire, effectue des traitements et administre des médicaments, dont les prn après accord avec la coordonnatrice en fonction des champs de pratique et des activités réservées et selon la règle de soins émise.
  • Exerce une surveillance sur l’état de santé des résidants, participe aux méthodes de diagnostic, détecte le signes et symptômes et prévient la maladie, les accidents et les problèmes sociaux.
  • Collabore à l’identification des besoins des résidants et participe à la planification ainsi qu’à l’administration des soins sécuritaires préventifs, thérapeutiques et de fin de vie.
  • Participe à la collecte des données permettant l’analyse des besoins bio-psycho-sociaux et spirituels des résidents et modifie les interventions du plan soins lorsque la situation le requiert.
  • Informe la coordonnatrice en responsabilité des problèmes reliés aux incidents et accidents concernant les résidents, complète les documents requis et propose des mesures correctives s’il y a lieu (loi 113).
  • Assiste les résidents dans leurs activités de vie quotidiennes, dont les soins d’hygiène, etc. … Assure leur confort physique et contribue à leur bien-être psychologique, tout en respectant le rythme, l’autonomie de chacun et le plan thérapeutique infirmier.
  • Collabore à l’élaboration, la révision et l’application du plan d’intervention et des programmes de soins et supervise le travail des préposés aux bénéficiaires dont :
  • Programme de positionnement et contrôle des ulcères de pression;
  • Programme de marche
  • Programme d’hydratation
  • Principes de déplacement sécuritaire des bénéficiaires (PDSB)
  • Prévention des infections
  • Soins des pieds
  • Prévention des accidents
  • Mesures de contrôle (contention, isolement et substances chimiques);

Exigences et compétences recherchées

FORMATION ACADÉMIQUE

  •  Diplôme d’études professionnelles (DEP) d’infirmière auxiliaire
  • Membre de l’O.I.I.A.Q.

HABILETÉS PERSONNELLES

  • Motivation
  • Sens des responsabilités professionnelles
  • Bon jugement
  • Honnêteté
  • Capacité de travailler en équipe
  • Maintien de ses connaissances et compétences à jour
  • Sens de l’observation clinique et des responsabilités
  • Sens de l’organisation et de la planification
  • Intérêts à travailler auprès d’une clientèle en perte d’autonomie
  • Adhésion à la philosophie axée sur le milieu de vie
  • Compétences personnelles selon les indicateurs de la compétence de l’O.I.I.A.Q.

Instructions supplémentaires

Salaire : 24.36$ de l'heure

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